一是抓好党组织自身建设，发挥党组织宣传教育作用。开展以“四个一”为主要内容的非公企业党员教育阵地建设，即要求必须有一个党员活动室、一个书报阅览室、一个宣传栏、一套电教设备。全市32家非公企业党组织中，已建立专门的党员活动室30个，配备电教设备19套。各企业党组织充分依托宣传栏、黑板报、企业简报等主阵地，不断向党员、职工进行邓小平理论、十六大精神、“三个代表”重要思想等教育。

二是积极参与企业管理，发挥党组织内外协调作用。全市非公企业党组织按照“围绕经济抓党建，抓好党建促发展”的工作要求，积极开展党组织活动，为企业发展献计献策、出点子，促进企业生产经营管理工作。

三是密切与职工的联系，发挥党组织凝聚人心作用。在全市非公企业党组织中普遍开展以“了解人、关心人、凝聚人”为内容的“凝聚人工程”建设活动，全面了解职工工作、生活情况，帮助职工解决实际困难，促进企业健康、稳定发展。建立了职工“四必”访谈工作机制，即凡是职工取得工作成绩，获得荣誉时必谈，鼓励他们再接再厉，取得更好成绩；凡是职工犯错误时必谈，指出存在的错误缺点，分析原因，帮助提高认识；凡是职工申请辞职离厂的必谈，了解职工辞职离厂的原因，征求对公司的意见建议，做好思想教育工作；凡是职工生病或遇到困难时必谈，进行上门慰问和排忧解难。同时，各企业党组织还普遍建立帮困工作机制，对本企业及社会上各类弱势群体开展“一对一”结对帮困。

四是加强引导与管理，充分发挥党员先锋模范作用。全市各企业党组织以先锋岗、示范岗、责任区、佩证上岗为载体，积极教育引导广大党员在企业生产经营各环节中发挥好先锋、表率作用。在全体党员中开展“三比三看、五带头”活动，即比党性，看哪个党员组织观念强，党员义务履行好；比作用，看哪个党员勇于开拓进取，先锋模范作用大；比觉悟，看哪个党员奉献精神好，对企业贡献大。带头完成党组织分配的任务；带头处理好国家、企业、个人三者关系；带头参与企业管理、技术攻关、献计献策活动；带头遵守企业规章制度；带头做好员工的思想政治工作。

(常宁市委组织部)