常宁市为充分发挥党员在社会主义新农村建设中的先锋模范作用，采取“四向培养”，大力实施农村党员素质提升工程。一是强化思想教育，把致富能人培养成党员。村两委主动征求致富能人的意见和建议，关心致富能人生产生活，引导致富能人参与村中重大事务决策与管理，组织致富能人参加支部活动，了解党的性质、宗旨和目标任务。对关心农村经济发展、群众威信较高、有意向党组织靠拢的致富能人，村支部指定专人联系帮教，坚持定期汇报思想制度，严格党员发展程序，端正入党动机，提高思想觉悟。三年来，共发展460名农村致富能手加入了党组织。二是狠抓技能培训，把党员培养成致富能人。依托市委党校、农广校、市职中及农村远程教育站点，定期举办农村党员短期实用技术培训班，使5000名农村党员掌握了1门以上实用技术，近1000名党取得了初级技术职称。三是提高管理能力，把党致富标兵培养成村干部。对600名党性强、懂技术、有较好经济基础的党致富标兵作为村级后备干部对象落实责任进行培养。对培养成熟的党员致富标兵，适时任用。近300名党员致富标兵先后进入村两委班子，其中125中任村支部书记。四是发挥示范作用，把村干部培养成致富带头人。出台了村干部领办企业、建科技示范园、创办服务实体的优惠政策，实行目标责任制，定期考核。像盐湖镇梅花村支部书记刘法成积极学习养猪技术，个人致富后，率领群众兴办养猪场，目前全村生猪出栏达20000头，村民年增收达2000多元，使村集体经济和农民收入实现了跨越式发展，本人连续两年被市委表彰奖励。        （常宁市委组织部  王勇）